第26章 集团骨乾 (第2/6页)

了云天集团本部的全体员工，并以董事长的名义宣告了对我的任命。名义上我是接替吴恩贵的执行副总，实际上就是公司的一把手了。

    云天集团的本部员工一共有三百多人。可具体的工作其实就只是资金统筹和外部公关之类的事务。公司名下有大量几乎没有收益的对外投资，比如收购来的某个我连名字都没听过的小县城里的水泥厂，再比如为某城市的广场公园进行的投资，还有我知道的津海市地铁的投资等等。另外，公司还资助着众多养老院、孤儿院以及学校，对教堂、庙宇的捐赠也不少。看来看去几乎都是形象工程，实际的经营压根就没有认真打理。稍微找找相关资料，我发现前任的吴总还真是在这些形象工程上赚足了眼球，频繁登上各大网站、报刊的头条。

    至於工作的交接则非常顺利。吴总已经好几年没有亲自负责实际工作了，但他为人权利欲极强，事事都要过问，每件事都要他来拍板。下面的员工不得不凡事多做两套方案，一套好好做，其他全敷衍，换谁来都知道该怎麽选。看似吴总大权在握，实际上反而有一种被下属控制的感觉。

    这是我在他们交接工作流程时注意到的。事後询问佑奈，她知道有这种情况，但并没觉得有什麽问题。尽管佑奈有着丰富的知识储备，言谈举止展现出很强的逻辑性和行动力。但在领导力方面却并不在行，看待人情世故显得颇为天真。

    等我对云天集团的业务慢慢熟悉起来，已经是忙忙碌碌的小半月之後了。

    作为一家在真实的合并报表中资产总额超过七万亿的超级大公司。云天集团在大本营津海市的业务规模简直少得可怜，仅有不过百亿而已。

    以我现有的职权所管理的仅有四百亿左右的