第99章 我宗弟子报酬未结，谁许她走了？（1 (第4/6页)

殚精竭虑、苦苦感悟天道法则後研究出的特殊型天道契约，旨在确认弟子离宗时与宗门再无争议，掌握该契约使用方式者多为宗门掌门、长老等，若有弟子不告而走，掌握该契约缔结方式者可通过弟子的亲笔书写的字迹，搜寻该弟子踪迹，搜寻弟子的成功率，与弟子距离掌握该契约缔结方式者的距离成反比，与掌握该契约缔结方式者的法力境界成正比】

    ??在彻底掌握“离宗道契”的使用方法後，林浩就理解了——

    ??这不就是员工离职时，签的协商解除协议吗？

    ??他和李楚楚共同持股的柯辰市快乐奶茶有限公司，虽然招募了芊芊当员工

    ??虽然没有与芊芊签《劳动合同》.

    ??但他们可是一家正规的、合法的公司！

    ??从不拖欠工资！

    ??员工离职的时候，怎麽能不把工资结清呢？

    ??而且芊芊这种突然离开的方式，对林浩制作奶茶也会产生一定的影响，林浩都没找到新的熟练工，帮自己递现场制作奶茶的材料呢！

    ??要知道，芊芊这小姑娘刚来的时候，笨手笨脚，什麽都乾不好。

    ??但芊芊为了配合林浩制作奶茶，硬是把店内所有类型的奶茶需要什麽配料，什麽时间点需要什麽类型的配料，都记得清清楚楚，明明白白.

    ??这样的好员工，一时间让他林浩换人，又去哪找？

    ??至少得做一下离职谈话吧？

    ??至少得挽留一下吧？

    ??没一会儿，李楚楚就